El mundo de los RR. HH. es, como otras facetas de la actividad empresarial, un mundo cambiante en el cual, cada día más se necesitan profesionales entusiastas que descollen por su capacidad de investigación, ímpetu y el empeño de estar lanzando cada poco nuevos proyectos que maximicen el desempeño de los trabajadores que se encuentran insertos en su realidad empresarial.

Este programa de Master tiene como finalidad que los alumnos, tras la finalización de este tercer ciclo, tengan los conocimientos y las capacidades necesarias para la planificación, gestión, desarrollo y dirección de departamentos de RR. HH. dentro de una organización empresarial.

Los requisitos para poder cursarlo son poseer titulación universitaria, aunque bien es verdad, que se encuentra indicado para aquellos titulados que posean un perfil determinado: Licenciados en Derecho, Económicas, Administración de empresas, Psicología, Sociología, Pedagogía, Ciencias políticas, Graduados sociales y todos aquellos titulados que quieran desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de los RR. HH.

El programa incide en todos aquellos conocimientos que serán validos para un profesional de los recursos humanos. El programa se encuentra dirigido a tres grandes áreas: Estructura organizativa de la empresa / Recursos Humanos, Relaciones Organizacionales y Cultura Organizativa y Planificación y Política de Recursos Humanos. Dentro de cada una de estas áreas se realiza un profundo estudio de todas ellas.

La metodología utilizada a lo largo de este posgrado es la del “caso práctico” en la cual los alumnos se ven inmersos en varios supuestos que se producen habitualmente en las organizaciones empresariales y que deberán resolver a lo largo de la formación

El Master tiene una duración de 9 meses y es de los que se denominan Full Time. Las clases se desarrollan de lunes a jueves de 19:00 a 22:00 horas.

Fuente: ADM Business School  |  Imagen: KitAy

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