¿Cuánto cobra un profesor de universidad en Universidad Pública y Universidad Privada? Si has estudiado carreras como por ejemplo historia o tal vez filología, puede que hayas pensado en encauzar tu vida hacia la enseñanza y en concreto ser profesor de universidad creyendo que se gana un gran sueldo pero lo cierto es que como cualquier otra profesión depende de varios factores. Uno de los principales es que no es lo mismo se profesor de universidad pública que privada de modo que os vamos a hablar más sobre qué diferencias hay, los sueldos en ambos casos y también otros aspectos que te sirvan para ser este tipo de profesional como por ejemplo, los requisitos.
¿Cuánto gana un profesor de Universidad?
Si estás intentando obtener una plaza como docente para ser profesor en la universidad puede que te estés preguntando qué es lo que gana exactamente un profesional de este tipo. Depende de varios factores como ya te hemos avanzado aunque podemos establecer un sueldo medio que suele estar entre los 45.000 euros anuales.
Esto implica que puedes ganar perfectamente algo más de 3.200 euros al mes ( en 14 pagas) que está bastante por encima del sueldo medio en España que se establece en torno a los 2.000 euros.
Eso sí, a la hora de entrar en detalle, el salario de un profesor de Universidad puede variar sobremanera. Así, podemos encontrar profesores que se lleven el salario mínimo, de poco más de 15.000 euros al año, a otros que superan los 70.000 euros anuales. ¿Cómo puede haber tanta diferencia? Todo depende de determinados factores que influyen en el sueldo final.
¿Qué factores influyen en el sueldo?
Resulta llamativo, por decirlo de forma amable, que entre dos docentes universitarios haya diferencias de hasta 55.000 euros al año. Obviamente, cabe preguntarse qué factores influyen en el sueldo de un profesor de Universidad.
Son varios los factores que determinan el salario final de un docente universitario. No obstante, estos son los más destacados:
- Tipo de Universidad – Es el elemento más importante a la hora de determinar el salario y las condiciones de un docente universitario.
- Universidad Pública – Los profesores de Universidad Pública son funcionarios a todos los efectos y, por tanto, ven incrementado su sueldo con complementos como el de destino o el de antigüedad (trienios)
- Universidad Privada – En el caso de los profesores de Universidad Privada, son contratados por empresas que se dedican a la formación. Por tanto, su salario está estipulado en un convenio, aunque también influirá la negociación entre el docente y el centro.
- Categoría Profesional – La labor que el docente realice en la Universidad también es clave a la hora de establecer un salario.
- Docente titular
- Catedrático
- Investigador
- Profesor asociado
- Cargo en la Universidad – Si ostentas un cargo en la Universidad, tu sueldo se verá incrementado de forma extraordinaria
- Rector
- Decano
- Jefe de Departamento
- Antigüedad – Más allá del salario base, es el factor más determinante a la hora de incrementar el sueldo.
- Profesor de Universidad sin experiencia – 15.000 euros al año
- Profesor de Universidad experiencia 4 a 9 años – 34.500 euros al año
- Profesor de Universidad experiencia 1o a 20 años – 58.000 euros al año
- Profesor de Universidad experiencia más de 20 años – 65.000 euros al año
¿Cuánto se gana en la Universidad Pública?
Responder cuánto gana un profesor de Universidad Pública es complicado, toda vez que las competencias las tienen las Comunidades Autónomas y, cada una, establece el salario para sus docentes universitarios.
No obstante, se puede decir que el sueldo medio de un profesor de Universidad Pública está en 50.000 euros, con 14 pagas. Hablamos de 3.571 euros mensuales que, como hemos visto, tienen en sus complementos los factores diferenciales para alcanzar esta cifra.
Sueldo de un profesor universitario público
El sueldo de un profesor de Universidad Pública, si sólo fuera su salario base, es de 1.177 euros brutos al mes. A partir de ahí, toca sumar los complementos que a cada docente le corresponden.
- Complementos
- Complemento Comunidad Autónoma – Complemento que las regiones ofrecen para llevarse el mejor talento.
- Investigación
- Docencia
- Gestión
- Complemento de formación – El profesor debe realizar una investigación cada quinquenio y sexenio que será retribuida.
- Complemento específico – Cada región los otorga en función a los méritos del docente.
- Complemento de méritos individuales – Cuentan las acciones personales de cada docente. Desde actividades, a cursos, pasando por investigación y desarrollo. La formación personal que mejore su rendimiento y prestaciones, le es recompensada en el salario.
- Complemento Comunidad Autónoma – Complemento que las regiones ofrecen para llevarse el mejor talento.
- Antigüedad – Cuanto más tiempo lleve un profesor dando clase en la Universidad, más alto será su sueldo.
- Trienio – Añade 40 euros más todos los meses
- Quinquenio – Suma 120 euros más al mes
- Sexenio de investigación – Otros 120 euros más al mes.
- Más de 10 años de profesor – Salario base pasa a 45.000 euros brutos anuales
- Categoría y cargo – En función de la labor que el docente desarrolle en la Universidad, el salario se verá incrementado de forma considerable.
- Catedrático – La mayor categoría que hay en la Universidad supone aumentar el sueldo entre 3.000 y 6.000 euros al mes
- Rector – Es un cargo temporal con un incremento asociado de 1.765 euros al mes.
- Decano – El incremento por ser Decano es de 625 euros mensuales.
- Jefe de Departamento – En 450 euros al mes se compensa al Jefe de Departamento.
Sueldo de profesores con contratos fijos pero sin plaza de funcionarios
Puede pasar, de hecho pasa a menudo, que haya profesores de Universidad sin plaza, como pasa en todos los centros con empleados públicos. En tal caso, te contamos cuál es el sueldo profesores de Universidad Pública con contratos fijos pero sin plaza de funcionarios
La realidad es que este cuerpo de docentes está por encima de la media nacional, pero muy por debajo de los compañeros con plaza. Aún así, el salario se establece en torno a 2.500 euros brutos al mes
En el caso de los adjuntos a los profesores titulares, ese salario baja hasta los 1.700 euros brutos al mes. Sí, son 14 pagas pero está por debajo de la media nacional que, recordemos, se sitúa en 2.038,6 euros
¿Cuánto se gana en la Universidad Privada?
Para terminar, te contamos cuánto gana un profesor de Universidad Privada. Obviamente, el acceso a la enseñanza privada es por un proceso de selección y no por una convocatoria pública. Esto implica que sea un convenio el que regule el salario y no la Administración Pública.
Así, el sueldo de un profesor de Universidad Privada está muy por debajo del de la Pública. En concreto, se sitúa en 40.500 euros al año, en torno a 2.893 euros al mes, siempre con 14 pagas.
